Exclusief toegankelijk Registreer voor toegang tot Zorgvisie.nl Lees meer

Meeste vacatures in thuis- en ouderenzorg

Het online vacature-aanbod is voor de vierde maand op rij gestegen. Er is vooral veel vraag naar personeel in de thuis-en ouderenzorg en verpleging. Dit zijn juist de sectoren waarin het aanbod van personeel relatief laag is.
Meeste vacatures in thuis- en ouderenzorg

Dit blijkt uit de Monsterboard Employment Index, een maandelijkse, onafhankelijke vergelijking gebaseerd op miljoenen vacatures van representatieve carrièresites en HR-secties van corporate websites. Warren Hammond, managing director Monsterboard.nl: ‘Het vacature-aanbod van leidinggevende functies blijft dalen en er is vooral behoefte aan mensen op lagere nivo’s.’ Ten opzichte van vorig jaar is het aantal vacatures voor de gezondheidszorg als enige sector gestegen.

Top 5, vacatures

In de thuis- en ouderenzorg en in de verpleging is het aantal vacatures het grootst. Dat constateert Monsterboard.nl op basis van eigen cijfers. De top 5 van meest gevraagde beroepen:

1 Thuis- en ouderenzorg
2 Verpleging
3 Geestelijke gezondheidszorg
4 Therapie / Revalidatie
5 Sociale dienstverlening

Afgelopen maand is vooral de vraag naar laboratoriumpersoneel toegenomen, met wel 86 procent. In de thuis- en ouderenzorg en de ggz nam het aantal nieuwe vacatures toe met zo’n dertig procent.

Top 5, werkzoekenden

De meeste werkzoekenden willen graag een baan in de sociale dienstverlening en de geestelijke gezondheidszorg. De top 5 van meest gewilde beroepen ziet er alsvolgt uit:

1 Sociale dienstverlening
2 Geestelijke gezondheidszorg
3 Thuis- en ouderenzorg
4 Therapie / Revalidatie
5 Verpleging

Het aantal nieuwe cv’s dat is geplaatst nam met meer dan de helft toe op het gebied van sportmedische begeleiding en fysiotherapie, medisch assistent en diergeneeskunde en dierenverzorging. Volgens Monsterboard.nl is de verhouding tussen cv's en vacatures het best in de beroepen in sportmedische begeleiding en fysiotherapie, sociale dienstverlening en voedingsleer. (Zorgvisie-Carina van Aartsen) Foto: Roos Koole

Lees ook:

Tekort personeel in de zorg is op te vangen
Stress op het werk maakt zorgpersoneel ziek
App tegen personeelstekort in de zorg
Welke maatregelen wil het zorgpersoneel?

Of registreer u om te kunnen reageren.

Zorgvisie is een uitgave van Bohn Stafleu van Loghum, onderdeel van Springer Media B.V.
Voorwaarden