Home 2025
Laatste artikelen
Van onze partner
Hart- en Vaatcentrum Catharina Ziekenhuis gaat ‘voetafdruk’ verkleinen
Het Hart- en Vaatcentrum van het Catharina Ziekenhuis wil ‘verduurzaming’ omzetten in concrete daden. Startpunt: samen met medisch technologiebedrijf Medtronic de eigen CO2-voetafdruk in kaart brengen. ‘We weten nu aan welke knoppen we kunnen draaien.’
Van onze partner
Bestuurders Isala en Franciscus: faciliterend leiderschap is sleutel tot succes
Hoe geef je leiding aan complexe veranderingen? Ziekenhuisbestuurders Ina Kuper (Isala) en Peter-Willem van Lindenberg (Franciscus) navigeren dagelijks door complexe transities. In dit interview delen ze openhartig hoe zij sturen op verandering, lastige beslissingen nemen en zorgen voor een toekomstbestendige zorgorganisatie. Hun visie: faciliterend leiderschap maakt het verschil.
Uitslag poll: Streng bij diplomafraude? Dan ook Maeijer weg om plagiaat
VWS-minister Fleur Agema erkent dat criminelen momenteel misbruik maken van het zorgstelsel, onder meer door te frauderen met diploma’s. Dat wil ze, terecht, aanpakken. Maar op haar eigen ministerie zit een staatssecretaris die plagiaat pleegde. Niet integer, zeggen de Zorgvisie lezers.
Opinie | Hoe dan ook huisarts: het zzp-feest raakt een keer ten einde
Het afgelopen decennium was een feest voor zzp'ers in de huisartsenzorg. Doktersassistenten, praktijkondersteuners en huisartsen zelf gingen en masse als zelfstandige zonder personeel aan de slag. Hun aandeel steeg tussen 2013 en 2022 met maar liefst 200 procent. Vorig jaar werkte bijna een kwart van alle medewerkers in huisartsenpraktijken en gezondheidscentra als zzp'er.
Anneke Westerlaken: ‘Maak opleiden onderdeel van het inkoopbeleid’
In de ouderenzorg staat de druk flink op de ketel: zzp'ers willen maar mondjesmaat in loondienst terwijl de vraag naar personeel blijft groeien. Anneke Westerlaken, voorzitter van branchevereniging ActiZ, ziet hoe zorgorganisaties worstelen met onduidelijke regels, financiële prikkels en het opleiden van personeel. Ondertussen wordt het steeds belangrijker dat de politiek een keuze maakt: wie mag nog in het verpleeghuis?
Van onze partner
Attent – een expertisecentrum in de praktijk
Attent Zorg en Behandeling is een Regionaal Expertisecentrum (REC) Gerontopsychiatrie+. Cliënten, verwijzers en zorgorganisaties uit de regio Midden- en Oost-Gelderland kunnen bij deze organisatie terecht voor zorg, behandeling en advies. Maar in de praktijk betekent het zijn van een REC nog veel meer.
Mariëlle Bartholomeus: ‘We zijn nu weer een productiehuis’
Als ketenzorgorganisatie gaat Rivas Zorggroep in Gorinchem al jaren aan kop in de passende zorg-beweging. Maar na twee meerjarige contracten is het Beatrixziekenhuis – onderdeel van Rivas – weer terug bij financiering op basis van p x q. “Dat is een stap terug in plaats van vooruit.”
Opinie | Investeer in regionaal opleiden van zorgpersoneel
De zorg- en welzijnssector staat onder grote druk. De ruim 1,6 miljoen werkenden ervaren dat dagelijks als zij vanuit hun professionaliteit de best mogelijke zorg willen geven en dat niet altijd kunnen. De hamvraag is: waar zijn zij het meest mee gediend?
‘De zeggenschapsbeweging kan niet meer worden teruggedraaid’
Instellingen waar zeggenschap voor zorgprofessionals goed is geregeld, verbeteren niet alleen de zorg, maar zijn ook aantrekkelijkere werkgevers. V&VN-voorzitter en hoogleraar Bianca Buurman pleit daarom voor meer zeggenschap en een sleutelrol voor professionals in de beweging naar passende zorg.
Van onze partner
Inspireren tot visie en actie
Om de zorg te transformeren moeten we losbreken van bestaande structuren en over organisatiegrenzen heen kijken. Daarom brengt de Masterclass NieuweZorg deelnemers uit alle geledingen van de zorg bij elkaar. Om te verbinden, een domeinoverstijgende visie te ontwikkelen en aan te zetten tot doen. “Pak die hot seat!”
