Geen categorie
Jeroen Swanen: cao helpt niet, maar belemmert
Bestuurder Jeroen Swanen heeft een manier bedacht om de btw-heffing van 21 procent op personeelsuitwisseling te voorkomen. Medewerkers kunnen via FLAIR intramuraal en extramuraal en in verschillende branches werken bij de aangesloten zorgorganisaties. De Arbeidstijdenwet wordt aangehouden, de cao niet. Net zoals bij zzp’ers.
Motiveer oudere medewerkers met regie en autonomie
Oudere werknemers willen de regie terug, benadrukt hoogleraar Dorien Kooij: "Autonomie is extreem belangrijk voor oudere werknemers. Ze willen zelf invulling kunnen geven aan hun werk op een manier waarvan zij denken dat het goed is."
Poll | Transparantie over kwaliteit van zorg moet verplicht zijn
Transparantie blijft een ondergeschoven kindje in de zorg. Als er al informatie over kwaliteit is, dan is die niet beschikbaar voor patiënten. Tijd om dit bij wet verplicht te maken?
Eindelijk gelukt: regionaal flexen in loondienst zonder btw-heffing op personeelskosten
De zorgorganisaties achter de zzp-pool FAIR hebben een manier gevonden om flexibel personeel uit te wisselen zonder btw-heffing. Met FLAIR komt zorgpersoneel in loondienst van alle zorgaanbieders die meedoen, precies zoals zzp’ers ook werken.
Jeugdzorg Nederland wil minder en betere jeugdzorg
Minder kinderen moeten jeugdzorg krijgen, er moet minder geld naartoe en het kan ook met minder mensen. “En dat wat we doen, dat moeten we retegoed doen”, zegt Leon Noorlander, directeur van Jeugdzorg Nederland.
Poll-uitslag | Geen reactie na een melding is het allerergste na grensoverschrijdend gedrag
Sneller en harder straffen na grensoverschrijdend gedrag? Het is een beetje een retorische vraag, vindt de overgrote meerderheid van de Zorgvisielezers. Natuurlijk moet dit worden aangepakt, maar veel belangrijker dan de strafmaat is dat meldingen niet genegeerd worden.
Verrassende conclusie in onderzoek naar digitale huisartsenzorg
Promovendus Jelle Keuper ontdekte dat digitale zorg in de huisartsenpraktijk vaak tot meer werkdruk leidde en dus ook niet als efficiënt werd ervaren.
Zo richt je een effectieve flexpool in
Er zijn lessen te trekken uit Flexpertise, de flexpool die alweer is gestopt. Al bestaande interne flexpools zijn bijvoorbeeld een reëel gevaar voor een regionale flexpool. En kijk uit voor de overhead.
Burgemeester Goeree-Overflakkee: Gemeenten moeten tijdig horen van ziekenhuisplannen
Aan de vooravond van de gemeenteraadsverkiezingen sprak Zorgvisie op de ‘Dag voor het Ziekenhuis’ met burgemeester Ada Grootenboer-Dubbelman van Goeree-Overflakkee en de bestuurders van het lokale Het Van Weel-Bethesda Ziekenhuis over de rol van het ziekenhuis in de gemeenschap. “Dit is niet hét, maar óns ziekenhuis.”
Buurtzorg schaalt spraakgestuurd rapporteren op
Zorgorganisatie Buurtzorg gaat de Attendi App, een toepassing die gesprekken automatisch opneemt en registreert, opschalen na een pilotperiode. De technologie vertoont nog mankementen, maar biedt al voldoende meerwaarde en kan medewerkers tot 45 minuten administratietijd per gesprek besparen.
