Zorgvisie magazine
Werk maken van goed werkgeverschap
De Nederlandse gezondheidszorg moet beter voor zijn medewerkers zorgen. Een SER-advies drukte de sector dit jaar nog eens met de neus op de feiten. Ideeën over goed werkgeverschap zijn er te over, maar wat komt er in de praktijk van terecht?
Originele ideeën voor vernieuwing ouderenzorg
Innovatieve ouderenzorg vraagt lef, geluk en timing, zegt Marcel van Woensel, bestuurder van zorgorganisatie Van Neynsel. Hij en twee andere bestuurders laten zien hoe de ouderenzorg vernieuwd kan worden.
‘Verpleegkundigen: Durf uw stem te laten horen’
Door corona kwam het verpleegkundig zeggenschap in veel ziekenhuizen op de agenda. Een Chief Nursing Officer, VAR, Verpleegkundige Staf en meer mogelijkheden voor opleiding kunnen bijdragen aan het borgen van de positie van de zorgprofessional.
Medici en managers samen aan het roer
De besturingsprincipes en belangen van medici zijn anders dan die van de zorgbestuurders. Om alle belangen binnen de zorginstelling een plek te geven zoeken bestuurders naar vormen van duaal management. Linda Muijsers onderzocht de kracht en kwetsbaarheid van duaal bestuur.
Column: Veilig klokken luiden
Binnenkort vergadert de Tweede Kamer over het wetsvoorstel Wet bescherming klokkenluiders. Voor zorginstellingen met meer dan vijftig werknemers kan dit voorstel verstrekkende gevolgen hebben. Corine Vernooij zet de belangrijkste veranderingen uiteen.
We moeten leren omgaan met minder
De roep om extra geld, extra personeel en extra hersteltijd klinkt overal in de zorg. Maar meer personeel, meer geld en meer tijd is er niet en zal er ook niet komen. In plaats van te roepen om meer, moeten we leren omgaan met minder.
Column: We moeten durven experimenteren en het positieve debat voeren
Alles wat we doen is probleemgestuurd, ook in het verpleeghuis. Dat schrijft Jacqueline Joppe in haar column in Zorgvisie magazine. 'Zorg is te duur, personeel is er te weinig, bewoners zijn er om te diagnosticeren, te indiceren en helaas ook vaak te hospitaliseren. Daarmee zitten we op een fout spoor. Het kan anders. Sterker nog: het moet anders.'
Nieuw bloed: van professionele bokser naar zorgondernemer
Martin Carels heeft na zijn bokscarrière verschillende functies binnen justitiële inrichtingen vervuld. In 2012 ging hij met zijn vrouw aan de slag als zorgondernemer in de gehandicaptenzorg.
De agenda van Giovanni Frans: ‘We hebben young professionals hard nodig op Bonaire’
Giovanni Frans kan eindelijk weer afspraken maken die eerder vanwege covid-19 niet door konden gaan, zoals om andere bestuurders te coachen. Met ‘TOP Bonaire’ werkt Frans mee aan het aantrekken van talentvolle, jonge professionals voor de zorg op het eiland.
De innovatie: Dit systeem ondervangt het probleem van alarmmoeheid
Domotica ondersteunt de zorgmedewerkers in de ouderenzorg. Maar meer technologie betekent ook meer valse alarmen, met alarmmoeheid onder personeel tot gevolg. Harry Stokman bedacht een manier om dat voorkomen.
