Suzanne Bremmers is journalist bij Zorgvisie en Skipr. Ze heeft journalistiek in Utrecht en sociologie aan de Universiteit van Amsterdam gestudeerd. Suzanne schrijft vooral over de ziekenhuiszorg en heeft interesse in onderzoeksjournalistiek. Heeft u tips? Mail ze dan naar suzanne.bremmers@bsl.nl
Zorgorganisaties die durven experimenteren met het loslaten van functieprofielen hebben minder moeite om personeel te vinden. 'Door de inzet van medewerkers zonder zorgopleiding is een nieuw arbeidsmarktpotentieel aangeboord', zegt KwadrantGroep, winnaar van de Nationale HR Zorg Award 2022.
KwadrantGroep, winnaar van de Nationale HR Zorg Award 2022 (foto: FWG)
