Artikel bewaren

U heeft een account nodig om artikelen in uw profiel op te slaan

Login of Maak een account aan
Reacties1

Poll | Medisch specialisten mogen meer verdienen dan de premier

In februari 2015 begon ik als redacteur bij Skipr. Zorgvisie was toen nog de grote concurrent. Inmiddels maken we al enige jaren met één redactie deze twee toptitels. Nog altijd schrijf ik met veel interesse over de organisatie van de Nederlandse gezondheidszorg, van vastgoed en finance tot de belangen van patiënten en zorgmedewerkers. Sinds april 2021 ben ik adjunct-hoofdredacteur van Skipr en Zorgvisie.
Medisch specialisten hoeven niet te voldoen aan de balkenendenorm, oftewel de Wet normering topinkomens (WNT). Het kabinet legt een motie van de Tweede Kamer die vraagt om het inkomen van (onder meer) specialisten in te perken, naast zich neer. Wat vindt u, mogen medisch specialisten meer verdienen dan de premier van dit land?
© bombermoon / Getty Images / iStock

De WNT is nu alleen van toepassing op ‘topfunctionarissen’ in de publieke en semipublieke sector. De wet stelt dat zij niet meer mogen verdienen dan de premier (vandaar de bijnaam balkenendenorm). Tweede Kamerleden van DENK en de SP willen dat deze wet wordt uitgebreid naar alle medewerkers in deze sectoren. Hun motie werd ook door een meerderheid van de Tweede Kamer aangenomen. Toch gaat staatssecretaris van Binnenlandse Zaken Eric van der Burg (VVD) deze motie niet uitvoeren, zo meldde Skipr afgelopen week.

Medisch specialisten

De pijlen lijken in het bijzonder gericht op de inkomsten van medisch specialisten. In een brief aan de Kamer, waarin hij uitlegt waarom hij de motie niet gaat uitvoeren, reageert Van der Burg hier ook op.

In de brief staat dat het ministerie van VWS eerst zicht wil krijgen op de hoogte van de inkomens van medisch specialisten. Oftewel, we weten helemaal niet of medisch specialisten meer verdienen dan de premier.

262 duizend euro

Het maximale bedrag dat topfunctionarissen in de semipublieke sector mogen verdienen, is dit jaar 262.000 euro.

De poll is inmiddels gesloten. Lees hier de reacties. 

1 REACTIE

  1. Vrijgevestigd specialisten zijn geen ondernemer. Lopen nauwelijks risico en zouden dus gewoon in dienst van het ziekenhuis moeten werken. Ze worden gestimuleerd door het huidige vergoedingen model van DBC om meer zorg te verlenen dan nodig en gewenst en ook om daardoor meer te verdienen.
    Zelf ben ik in dienst (AMS) dat geeft scheve verhoudingen in een instelling en andere belangen.
    Heft vrijgevestigde maatschappen op en verander de zorg bekostiging waarbij waarde gedreven zorg en niet productie de drijfveer is!

Geef uw reactie

Om te kunnen reageren moet u ingelogd zijn. Heeft u nog geen account, maak dan hieronder een account aan. Lees ook de spelregels.