Werkgevers zetten marktwerking aan de kant

De personeelstekorten in de zorgsector blijven toenemen. Het terugdringen van de grote uitstroom verdient dan ook alle aandacht van bestuurders. In de regio Nijmegen is die handschoen opgepakt en delen vijftien zorgaanbieders hun personeel. Onder de noemer De Werkgeverij zetten zij de marktwerking aan de kant: samenwerken in plaats van concurreren op de personeelsmarkt.

Artikel bewaren

U heeft een account nodig om artikelen in uw profiel op te slaan

Login of Maak een account aan
Personeelstekort
Foto: Adobestock
Premium

De commissie Werken in de

Premium

Wilt u dit artikel lezen?

Neem Zorgvisie.nl een maand gratis op proef. Na een maand stopt het abonnement automatisch.


  • Onbeperkt alle artikelen lezen
  • Dagelijks de Zorgvisie nieuwsbrief

Al abonnee? Log dan in

Geef uw reactie

Om te kunnen reageren moet u ingelogd zijn. Heeft u nog geen account, maak dan hieronder een account aan. Lees ook de spelregels.