Personeel
11 nov 2020
Opslaan

Artikel bewaren

U heeft een account nodig om artikelen in uw profiel op te slaan

Login of Maak een account aan
Reacties0

Verwacht personeelstekort zorg blijft groot

Bart Kiers
Bart Kiers
Bart Kiers schrijft zowel over cure als care. Zijn aandachtsvelden zijn de ziekenhuizen, medisch specialisten, wijkverpleging en ouderenzorg.
Het verwachte personeelstekort in zorg en welzijn ligt ergens tussen de 56.200 en 73.800 in 2022. Dat staat in de laatste arbeidsmarktprognose, die rekening houdt met de effecten van de coronacrisis.
verpleegkundigen
Foto: AdobeStock
Premium

Het arbeidsmarkttekort in de zorg

Premium

Wilt u dit artikel lezen?

Neem Zorgvisie.nl een maand gratis op proef. Na een maand stopt het abonnement automatisch.

  • Onbeperkt alle artikelen lezen
  • Dagelijks de Zorgvisie nieuwsbrief
Bekijk de mogelijkheden

Al abonnee? Log dan in

Achtergrond

De agenda van: Lia de Jongh

Bestuursvoorzitter Lia de Jongh van zorginstelling Topaz staat in de coronacrisis zeven dagen per week 24 uur per dag ‘aan’. Twee bewoners zijn overleden, maar het virus heeft zich niet verder verspreid, dankzij adequaat handelen van medewerkers. De Jongh vertelt over haar week.
Achtergrond

Bij verpleeghuis De Schildershoek wonen alle nationaliteiten door elkaar

Verpleeghuis De Schildershoek in de Haagse Schilderswijk mag zich met 37 verschillende nationaliteiten met recht multicultureel noemen. En dat al 32 jaar lang. ‘Wij kiezen bewust niet voor een doelgroepbeleid’, zegt locatiemanager Anja Harteveld.

Geef uw reactie

Om te kunnen reageren moet u ingelogd zijn. Heeft u nog geen account, maak dan hieronder een account aan. Lees ook de spelregels.