personeel
Helder: werkgever moet op diplomafraude in de zorg letten
Werkgevers zijn zelf verantwoordelijk voor het voorkomen van fraude met zorgdiploma’s. Om er zeker van te zijn dat sollicitanten een diploma echt behaald hebben kunnen ze een uittreksel van DUO als bewijs vragen. De uitvoeringsinstantie is begin dit jaar ook een bewustzijnscampagne gestart. Dat schrijft minister Conny Helder in een reactie op Kamervragen.
Beste werkgever ghz: ‘Ga niet voor de structuur, maar de cultuur’
Stichting SIG is door Effectory wederom benoemd tot tot Beste werkgever van 2022 in de gehandicaptenzorg. Een platte organisatie waarbij systemen ondergeschikt zijn aan cliëntzorg is volgens bestuurder Jan Kroft en HR-manager Astrid Reulen een belangrijke randvoorwaarde voor gelukkige werknemers.
Beste werkgever jeugdzorg: ‘Als mensen trots zijn op hun werk, voelen gezinnen dat’
Combinatie Jeugdzorg is door Effectory benoemd tot Beste werkgever van 2022 in de branche. Hoewel werkgeverschap geen doel op zich is, is het wel een basisvereiste voor goede cliëntzorg. ‘HR-beleid kan je niet los zien van de cliëntreis’, aldus HR-manager Lia van Rosmalen.
Podcast Voorzorg | Dai Carter: ‘Leiderschap is per definitie kwetsbaar’
Als commando speciale operaties leerde Dai Carter omgaan met zeer stressvolle situaties. Nu hij niet meer voor defensie werkt, heeft hij zich een nieuwe missie gesteld: de mentale kracht van zoveel mogelijk mensen versterken.
‘Personeelstekort dwingt IZA-partijen tot radicaal andere spelregels’
Personeelstekort dwingt partijen rond het integraal zorgakkoord (IZA) tot radicaal andere spelregels. VWS moet obstakels rond mededinging, privacy en btw-tarieven opruimen. IZA-onderhandelaar Jeroen van den Oever roept alle partijen, inclusief VWS, op ‘voldoende doortastend te zijn om te doen wat nodig is. De zorg loopt nu al vast, terwijl het ergste nog moet komen.’
Ben de Koning: ‘Met tevreden medewerkers kun je toveren’
Frankelandgroep is voor de vijfde keer op rij uitgeroepen tot Beste werkgever. De vvt-aanbieder steekt op verschillende terreinen met kop en schouders boven het landelijk gemiddelde uit. Bestuurder Ben de Koning vertelt over het ‘geheim’ van goed werkgeverschap.
Negen tips om verzorgenden in de vvt te behouden
Verzorgenden in verpleeghuizen en thuiszorg zijn schaars. Hoe zorg je ervoor dat je ze behoudt? Marita de Kleijne, voorzitter van V&VN Verzorgenden, geeft tips.
Noordelijke vvt-organisaties verwelkomen eerste Oekraïense medewerkers
Om Oekraïense vluchtelingen verder te helpen, hebben vvt-aanbieders in Friesland, Groningen en Drenthe, het onderwijs en een werkgeversorganisatie de handen ineengeslagen. Begin deze maand zijn de eersten aan het werk gegaan. Voor zorgbestuurders die ook Oekraïense vluchtelingen willen inzetten, heeft de coalitie een document met praktische informatie en wetgeving uitgebracht.
‘Goed werkgeverschap draait om normaal doen’
Jados is door Effectory wederom benoemd tot Beste werkgever van 2022 in de mental health branche. Bestuurder Martijn van Gompel: ‘Hoe wil je zelf dat mensen met jou omgaan? Dat is de hamvraag.’
Minister Helder trekt geen extra geld meer uit om ‘loonkloof’ in de zorg te dichten
Minister Conny Helder van langdurige zorg vindt dat er genoeg geld beschikbaar is gesteld om de vermeende loonachterstand van de middengroepen in de zorg in te lopen. Er komt deze kabinetsperiode niets meer bij.
