Home 2019
Laatste artikelen
Zorgbestuurder worstelt met regionale opdracht
Het is niet genoeg om de bedrijfsvoering op orde te hebben, zorgbestuurders moeten tegenwoordig ook de aanvoerders van een veranderagenda zijn. Hoog op deze agenda staat de opdracht om zorg op regionaal niveau te organiseren. Dat is vaak makkelijker gezegd dan gedaan, zo klonk het vrijdag op het jaarcongres van de NVZD.
‘Zorgbestuurders tonen te weinig lef’
De ouderenzorg moet radicaal vernieuwen om de uitdagingen van de dubbele vergrijzing op te vangen, maar bestuurders zijn te behoudend, zegt bestuurder Laurent de Vries van Viattence in een afscheidsinterview. ‘Echte innovatie komt van de werkvloer.’
Experts willen slachtoffers van geweld in jeugdzorg beter horen
Anders communiceren met jongeren zelf, echt onafhankelijke vertrouwenspersonen aanstellen, ontmoetingen organiseren met oudere slachtoffers en beter gebruik maken van bestaande kennis. Dat alles is nodig om slachtoffers van geweld in de jeugdzorg beter te horen.
‘Nog veel onduidelijk over uitvoering Wet verplichte ggz’
Het is nog onduidelijk wat de nieuwe wetgeving verplichte ggz volgend jaar teweeg gaat brengen. Gemeenten krijgen er extra taken bij en zijn druk bezig om per 1 januari 2020 aan de basis alles georganiseerd te krijgen. Maar het is gissen hoe het zich volgend jaar in de praktijk gaat ontwikkelen. Dat stelt Liesbeth Spies, bestuurder van de Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) en burgemeester van Alphen aan den Rijn.
‘Zorgprofessionals moeten meer kennis hebben van de agrarische sector’
In het bieden van goede zorg kampen plattelandregio’s met andere uitdagingen dan de grootstedelijke gebieden in Nederland. Demografische verschillen leiden tot verschillende 'zorgbehoeften' onder de bevolking van een bepaald gebied. In de Achterhoek spelen specifieke problemen bij varkenshouders, met alarmerende consequenties op de fysieke en mentale gezondheid van deze groep agrariërs. De gemeente Bronckhorst onderzocht de problematiek in deze regio en werkt sindsdien met de Boerencoach.
Randall Moore deelt lessen uit virtueel ziekenhuis
‘Zorgsystemen verschillen van land tot land, maar ziektes en mensen niet’, zegt Randall Moore tijdens zijn key-note presentatie op het congres Mobile Healthcare in Utrecht. De voormalig CEO van het Amerikaanse Mercy Virtual denkt dan ook dat 'zijn' virtuele ziekenhuis als inspiratie kan dienen voor zorgbestuurders over de hele wereld.
Nieuwe OK’s Maartenskliniek reduceren kans op menselijke fouten
De Sint Maartenskliniek in Nijmegen heeft een nieuwe vleugel, die is ingericht voor een optimaal langdurig verblijf. De bijbehorende operatiekamers zijn volgens een chirurg van het ziekenhuis 'de modernste ter wereld'.
In vijf stappen meer focus op behoud van personeel
Zorgorganisaties besteden te weinig aandacht aan het behoud van personeel. Focus op behoud is een complexe uitdaging, waar veel over gezegd maar weinig écht aan gedaan wordt. Om organisaties te helpen bij het behoud van medewerkers, ontwikkelde Berenschot de pragmatische STAY-aanpak®.
Aafje geeft duurzame investeringen een kans
Zorgaanbieder Aafje wil in 2025 ‘energietransitie-proof’ zijn. Het blijft niet alleen bij woorden: dit jaar opende het duurzaam gerenoveerde De Vijf Havens. Ook nam Aafje een energiecoördinator in dienst.
Van onze partner
‘Tegenwoordig vraag ik door’
Bij ziekenhuis Tergooi, met locaties in Hilversum en Blaricum wordt sinds drie jaar specifiek gewerkt aan de kwaliteit en het professionele zelfvertrouwen van de verpleegkundigen. Het levert meer arbeidsvreugde, lager verzuim en een hogere waardering voor de zorg op.
