‘Zorgbestuurders tonen te weinig lef’

De ouderenzorg moet radicaal vernieuwen om de uitdagingen van de dubbele vergrijzing op te vangen, maar bestuurders zijn te behoudend, zegt bestuurder Laurent de Vries van Viattence in een afscheidsinterview. ‘Echte innovatie komt van de werkvloer.’

Artikel bewaren

U heeft een account nodig om artikelen in uw profiel op te slaan

Login of Maak een account aan
Laurent de Vries: 'We zijn gestopt met de traditionele kwaliteitskeurmerken die in mijn ogen geen betekenis hebben'
Laurent de Vries: 'We zijn gestopt met de traditionele kwaliteitskeurmerken die in mijn ogen geen betekenis hebben'
Premium

De zorgvraag gaat de komende

Premium

Wilt u dit artikel lezen?

Neem Zorgvisie.nl een maand gratis op proef. Na een maand stopt het abonnement automatisch.


  • Onbeperkt alle premium artikelen lezen
  • Online de artikelen uit het magazine lezen

Al abonnee? Log dan in

Geef je reactie

Om te kunnen reageren moet u ingelogd zijn. Heeft u nog geen account, maak dan hieronder een account aan. Lees ook de spelregels.