Het personeelsprobleem in de zorg is acuut en wordt nog veel groter. Dat onderstreept marktonderzoeker Geertje Jacobs van de Intelligence Group op grond van onderzoek.
De arbeidsmarkt verandert steeds sneller. Mensen zoeken op een andere manier naar werk, solliciteren anders, stellen andere eisen aan een arbeidsrelatie. Ze willen hard werken zonder de balans tussen werk en vrije tijd uit het oog te verliezen. Werkgevers doen er goed aan om mee te bewegen met de veranderende verhoudingen.