De Westerse samenleving is geobsedeerd met leiderschap. ‘Leiderschap heeft iets verlichts en iets heroïsch’, aldus Van der Scheer, bijzonder hoogleraar Leiderschap en Besturing in de Zorg en directeur van het Erasmus Centrum voor Zorgbestuur. Toch heeft de manier van leidinggeven de afgelopen jaren een radicale verandering ondervonden. ‘De tijd van besturen op afstand heeft plaatsgemaakt voor zelfsturing en samenwerken met de professional.’
Ketenzorg
Op vrijdag 3 februari aanvaardde Wilma van der Scheer haar bijzondere leerstoel Leiderschap en Besturing in de Zorg met een oratie over Gedeeld Leiderschap. ‘Gedeeld leiderschap is een voorwaarde voor ketenzorg en het oplossen van de gezamenlijke vraagstukken in de zorg.’ In de podcast Voorzorg vertelt zij over het belang ervan, de strategische voorwaarden en het samenspel tussen bestuurders, professionals, beroepsgroepen, ketenpartners en burgers.
U vindt de podcast Voorzorg ook op onder meer Spotify en Apple Podcasts.
Skipr congres De nieuwe leider in de zorg
Wat zijn de vijf kenmerken van de nieuwe leider in de zorg? Welke nieuw vormen van besturing en coördinatie zijn nodig in de zorg? Hoe kunnen managers en professionals samen invulling geven aan de strategische opgaven waar de zorg voor staat? Wilma van der Scheer geeft antwoord op deze vragen tijdens het Skipr congres De nieuwe leider in de zorg. Op 20 juni nemen topsprekers Wilma van der Scheer, Walter Baets, Jet Bussemaker, Audrey van Schaik en Maurice van den Bosch u mee in de verschillende voorwaarden en competenties die nieuwe tijden vragen van uw leiderschap. Bekijk het programma of meld u aan.