Personeel
30 nov 2016

Santeon-specialist spiegelt zich aan Mayo Clinic arts

Santeon investeert na inspiratie door de Mayo Clinic in intercollegiale coaching om burn-out van medisch specialisten voorkomen. ‘We streven naar een werksfeer waarin ruimte is voor reflectie op het eigen functioneren.’
0

Artikel bewaren

U heeft een account nodig om artikelen in uw profiel op te slaan

Login of Maak een account aan
Peter_Gerrits_kinderarts_450.jpg
Kinderarts Peter Gerrits: 'Het is belangrijk dat specialisten open communiceren
Premium

Maar liefst een op de

Premium

Wilt u dit artikel lezen?

Neem Zorgvisie.nl een maand gratis op proef. Na een maand stopt het abonnement automatisch.

  • Onbeperkt alle artikelen lezen
  • Dagelijks de Zorgvisie nieuwsbrief
Bekijk de mogelijkheden

Al abonnee? Log dan in

Achtergrond

Nivel-onderzoek: ‘Zorgprofessional ervaart minder registratielast als hij weet waarvoor hij het doet’

De registratielast is een veelgehoord probleem onder verpleegkundigen. Het Nivel deed onderzoek naar waar deze ervaren registratielast nu precies vandaan komt. De onderzoekers komen onder meer tot de conclusie dat de oplossingen tot nu toe slechts een deel van de oorzaken aanpakken. 
Achtergrond

‘Meten en verbeteren is een doodlopende weg’

De zorg wordt nauwelijks meer beter van het meten van uitkomsten. Voor veilige zorg is het belangrijker om te zorgen dat zorgverleners goed in hun vel zitten. Dat was de hoofdboodschap van sprekers op het Zorgvisie-congres over patiëntveiligheid met onder meer Ronnie van Diemen (IGJ), chirurg Jaap Hamming (LUMC), Bertine Lahuis (Radboudumc) en anesthesioloog Frank Wille (AMC).

Geef uw reactie

Om te kunnen reageren moet u ingelogd zijn. Heeft u nog geen account, maak dan hieronder een account aan. Lees ook de spelregels.