ziekenhuiszorg
Verpleegkundigen van Gelre ‘ontsnappen’ uit de IC
Nascholing is een terugkerend, verplicht onderdeel in de zorg. Meestal zijn het middagen waarop zorgprofessionals van collega’s een PowerPointcollege krijgen. In Gelre hebben de verpleegkundigen van de IC daar iets leukers op bedacht.
VWS trekt zich terug als kartrekker uit de Green Deal: zo gaat de zorg verder
De Green Deal 3.1 komt eraan. Dinsdag 12 mei kwamen de bestuurders van de regiegroep bij elkaar om te spreken over het vervolg. “Het merk, de doelen en het bureau blijven in de lucht”, vertelt Evelyn Brakema. Toch mist ze het ministerie van Volksgezondheid Welzijn en Sport (VWS) nog als belangrijke speler aan tafel.
UMC Utrecht: Na een jaar intensieve coaching nog geen eenheid van bestuur
Het vertrek van Carina Hilders kwam voor veel medewerkers van het UMC Utrecht als donderslag bij heldere hemel. In werkelijkheid rommelde het al heel lang binnen het bestuur. Na een jaar “intensieve coaching” gaf de raad van toezicht en de rest van het bestuur het op. Bestuursvoorzitter Carina Hilders moest weg.
Carina Hilders: ‘Ik voelde me welkom in de organisatie, maar niet in het bestuur’
Carina Hilders werd in februari plotseling ontslagen als voorzitter van de raad van bestuur van het UMC Utrecht wegens “gebrek aan eenheid van bestuur”. Volgens haarzelf heeft het bestuur goed gefunctioneerd, was er veel meer aan de hand en is dit ontslag vooral schadelijk voor de medewerkers van het umc.
Ed Deen: Veel waarnemers zijn niet op de hoogte van regionale afspraken
De agenda van bestuurder Ed Deen van Zorgtopics stond vorige week in het teken van veranderingen doorvoeren. Een voorbeeld is de stepped care-benadering bij knie- of heupartrose, waarbij Deen zoekt naar een manier om te voorkomen dat patiënten meteen worden doorgestuurd naar het ziekenhuis. Ze moeten eerst fysiotherapie aangeboden krijgen in de eerstelijns.
Avatar met zachte G is eerste stap naar een Zuyderland zonder administratieve lasten
Op de afdeling Orthopedie van ziekenhuis Zuyderland kunnen patiënten sinds kort vragen stellen aan de virtuele verpleegkundige AVA. De avatar moet ertoe leiden dat werknemers van het ziekenhuis in 2030 geen administratieve lasten hebben.
David Jongen zet punt achter bestuursvoorzitterschap Zuyderland
Op 1 mei stopt David Jongen na ruim veertien jaar als bestuursvoorzitter van Zuyderland, met ziekenhuizen in Heerlen en Geleen. Op het hoogtepunt van de politieke discussie over de toekomst van de locatie Heerlen kreeg Jongen persoonlijke beveiliging, vertelde hij in de podcast Voorzorg.
‘Onveilige werkcultuur heeft altijd invloed op de kwaliteit van zorg’
Hoogleraar veiligheid in de gezondheidszorg, Jop Groeneweg, vindt dat bestuurders zich systeemverantwoordelijk moeten tonen voor de sociale en psychologische veiligheid van zorgverleners. “Werkcultuur heeft invloed op de veiligheid en kwaliteit van zorg. Iedereen met sociale onveiligheid in de organisatie zou z’n kwaliteitscertificaten terug moeten geven.”
Vijf groene maatregelen die meteen effect hebben
Door het hele land laten zorgorganisaties zien hoe het slimmer en beter kan voor het milieu en de portemonnee. In deze aflevering van Groene Rakkers deelt Zorgvisie vijf voorbeelden: van slimmer schoonmaken en minder gasgebruik tot heruitgifte van ongeopende medicatie. “Er zijn veel mogelijkheden. We moeten ze alleen weten te vinden.”
Dit valt er te leren van drie koplopers in informele zorg
’s Heeren Loo, Zorggroep Elde Maasduinen (ZGEM) en de Academie voor Zelfzorg timmeren voortvarend aan de weg in het samenspel tussen professionals, naasten en vrijwilligers. Yvonne de Jong, expert informele zorg bij Vilans, onderzocht hun aanpak en succesfactoren.
