Sociaal domein

Preventie

GGD en VNG blij met GALA: ‘Dit pakt gezondheidsverschillen aan’

Het kersverse preventie-akkoord GALA gaat de gezondheidsverschillen aanpakken.
Personeel

Mirjam Sterk: ‘Zeggenschap is als koffie en koek’

Na vier jaar loopt het Landelijk Actieplan Zeggenschap ten einde en wordt de balans opgemaakt. Zeggenschap is niet alleen goed voor het werkplezier, de kwaliteit van zorg en de vertrekintentie, maar heeft ook economische waarde. Staatssecretaris Judith Tielen en VWS-minister Mirjam Sterk blikken terug én vooruit naar een ‘nieuwe fase’.
Ggz
Raheel Raisi, senior manager strategie & innovatie bij Zilveren Kruis

Helft van mensen met psychische klachten doorverwezen naar sociaal domein na verkennend gesprek

Bijna de helft van de mensen met psychische klachten die een verkennend gesprek voeren met een gemeente, wordt doorverwezen naar een passende plek buiten de ggz.
Preventie

Opinie | Klimaatverandering ligt al op de afdeling

Wat zorgverleners nu al zien, blijft in het politieke debat onderbelicht: klimaatverandering is geen toekomstscenario, maar dagelijkse realiteit in de zorg en vraagt om meer uitgesprokenheid.
Ggz
Op de foto: Floortje Scheepers, hoogleraar innovatie in de ggz

Floortje Scheepers: Crisisparaatheid begint bij mentale gezondheid

Een mentaal fitte samenleving vormt de ruggengraat van pandemische en bredere crisisparaatheid. “Toch is mentale weerbaarheid nauwelijks terug te vinden in het regeerakkoord”, zegt Floortje Scheepers, hoogleraar innovatie in de ggz.
Sociaal domein

Jeugdzorg Nederland wil minder en betere jeugdzorg

Minder kinderen moeten jeugdzorg krijgen, er moet minder geld naartoe en het kan ook met minder mensen. “En dat wat we doen, dat moeten we retegoed doen”, zegt Leon Noorlander, directeur van Jeugdzorg Nederland.
Leiderschap

De Skipr22

Een nieuwe generatie dient zich aan. Dit is de Skipr22, de eerste editie van een lijst met 22 jonge zorgprofessionals die werken aan de toekomstbestendigheid van de Nederlandse zorg.

Casemanager dementie wordt nu wel eerlijk vergoed

De zorgverzekeraar wilde de uren van een sociaal werker die als casemanager dementie werkt niet vergoeden, terwijl een verpleegkundige met precies dezelfde rol haar uren wel vergoed krijgt. De vergoeding van casemanagement dementie is nu wel eerlijk geregeld.
Personeel
Aafje en Frisius MC over zeggenschap in de zorg

Erica Schaper: zeggenschap leidt tot betere besluiten

De werkvloer bepaalt, het bestuur faciliteert. De introductie van de omgekeerde piramide leidt bij Aafje tot meer werkplezier en slimmere werkwijzen. Bij Frisius MC staan verpleegkundigen op gelijke voet met medisch specialisten en leren leidinggevenden met de handen op de rug werken.
Personeel
Monique Valentijn en Bianca Buurman over de rol van toezichthouders bij zeggenschap

Zo kunnen toezichthouders zeggenschap een boost geven

Organisaties met een shared governance model zijn aantrekkelijkere werkgevers. “Toezichthouders spelen daarin een sleutelrol”, aldus V&VN-voorzitter Bianca Buurman en St. Antonius-bestuursvoorzitter Monique Valentijn. In een nieuwe whitepaper geven de NVTZ en het Landelijk Actieplan Zeggenschap (LAZ) een twaalftal handvatten.

Sociaal domein