Artikel bewaren

U heeft een account nodig om artikelen in uw profiel op te slaan

Login of Maak een account aan
Reacties0

Utrechtse ouderenzorg werft via één voordeur mensen zonder zorgdiploma

Laura van Elst is redacteur, podcastmaker en sociale mediaredacteur bij Zorgvisie en Skipr. Ze schrijft vooral over de duurzaamheid en de ouderenzorg, maar ook over leiderschap en inspirerende praktijkvoorbeelden en innovaties.
Met een nieuw wervingstraject vullen 10 Utrechtse vvt-aanbieders hun personeelsmix voortaan anders in. Bij pilotlocatie Vecht en IJssel leidde het tot meer sollicitanten dan vacatures en een verzuimdaling van 4 procent. Bestuurders Marjolein Zanen en Sigrid van der Heide vertellen over de resultaten binnen hun organisaties.
Bestuurders Marjolein Zanen en Sigrid van der Heide. Foto: De Rijnhoven / Vecht en IJssel
De Rijnhoven / Vecht en IJssel

De ouderenzorg in Midden-Nederland telt zo’n

Registreren

Geef uw reactie

Om te kunnen reageren moet u ingelogd zijn. Heeft u nog geen account, maak dan hieronder een account aan. Lees ook de spelregels.