Meer waardering zou het beroep aantrekkelijker maken, vinden ondervraagden in alle zorgsectoren. Ruim de helft (57 procent) van de 650 geraadpleegde verpleegkundigen en verzorgenden krijgt weinig tot geen waardering vanuit de directie. Verpleegkundigen in ziekenhuizen en thuiszorg hechten extra waarde aan scholing, terwijl de werkdruk vooral speelt bij verzorgenden in verpleeg- en verzorgingshuizen.
Werkdruk toegenomen
Het is sinds 2001 de vierde keer dat de peiling verschijnt. In die zes jaar is de top-drie van arbeidswensen niet veranderd, maar zijn waardering en werkdruk van plaats gewisseld met scholing. Op dat laatste punt is er goed nieuws: meer zorgverleners hebben bijscholing gevolgd en voeren geregeld functioneringsgesprekken. Daarentegen is de werkdruk de laatste jaren toegenomen. Vooral in verpleeg-en verzorgingshuizen vinden zorgverleners deze te hoog. Zij missen ook tijd voor cliënten. (ZorgVisie – Krista Kroon)
Links:
