Leiderschap
Audrey van Schaik: ‘Diversiteit aan de top opent deuren voor talent’
Een diverse top opent de toegang voor talent in organisaties. Dat stelt Audrey van Schaik. “Er wordt veel gesproken over hoe diversiteit de besluitvorming verbetert, maar je moet het als top ook laten zien”, zegt de bestuurder van GGZ Rivierduinen, die binnenkort spreekt op het congres Vrouwelijk Leiderschap.
‘Met bewoners samen kom je tot creatievere alternatieven voor zorg en ondersteuning’
De gemeente zou dichter bij de bewoners staan dan het rijk. Over die motivatie achter de decentralisatie is een hoop gezegd, maar de gemeente Aalten ziet het nog steeds als haar hoofdprioriteit om samen met de bewoners haar beleid vorm te geven. Tien groepsgesprekken over de nieuwe sociale nota leverden interessante inzichten op.
